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한 레고 테크닉 애호가가 2016년 JK 브릭웍스의 디자인에서 영감을 받아 지구, 달, 태양의 궤도와 자전을 모델링한 기능성 오러리를 만들었습니다.
이 프로젝트에는 복잡한 메커니즘과 정밀한 기어비가 필요했고 마찰과 무게와 같은 문제에 직면하여 단순성과 안정성을 위한 재설계가 필요했습니다.
상세한 디지털 지침과 홍보 노력에도 불구하고 이 프로젝트는 상업적으로 성공하지 못했고, 저자는 나중에 더 정교한 디자인을 기대하며 CaDA의 더 단순한 오리를 선호했습니다.
marian42.de의 블로그 게시물에서는 레고 오리를 디자인하는 복잡한 과정을 살펴보고, 축 방향 기울기를 모델링하고 자세한 조립 지침을 만드는 데 따르는 어려움을 중점적으로 설명합니다.
이 토론에는 이러한 프로젝트의 교육적 가치, 레고 테크닉 세트의 진화, 레고 역학을 학교 커리큘럼에 통합할 수 있는 잠재력에 대한 고찰이 포함되어 있습니다.
참가자들은 세부적인 레고 프로젝트의 지적 가치에 대해 다양한 의견을 제시하며 창의력과 문제 해결 능력을 키우는 데 있어 레고의 역할을 인정했습니다.
"at.hn"은 해커뉴스 사용자에게 마크다운 형식으로 자신의 HN 바이오스를 표시하는 개인화된 하위 도메인을 제공하는 프로젝트입니다.
이 사이트는 옵트인 사이트이며 기능이 제한되어 있으며 프로필 검색 편의성을 높이기 위해 곧 사용자 목록 기능이 추가될 예정입니다.
이 프로젝트는 GitHub에서 기여를 받고 있으며, 커뮤니티의 참여와 개선 사항을 요청하고 있습니다.
padolsey라는 사용자가 오픈 소스 사이트인 "at.hn"을 만들어 해커 뉴스(HN) 사용자가 하위 도메인에 마크다운 형식으로 자신의 프로필을 표시할 수 있게 했습니다.
이 프로젝트는 홍보를 위한 오용 우려, 인코딩 문제 처리, URL 링크화, XSS 취약성 방지 등 기술적, 윤리적 문제를 제기합니다.
또한 GDPR 준수, 데이터 개인정보 보호, 잘못된 HTML, 하위 도메인 처리, 스팸 방지를 위한 '노팔로우' 링크와 같은 기술적 피드백에 대해서도 논의합니다.
Libtree는 ldd
출력을 트리 형식으로 변환하는 도구로, 사용자가 공유 라이브러리 종속성과 문제를 이해할 수 있도록 도와줍니다.
다양한 상세도 수준, 경로 표시 옵션, 재귀 깊이 제한을 제공하여 출력을 사용자 지정할 수 있습니다.
버전 3.1.1의 사전 빌드된 바이너리는 여러 아키텍처에 대해 여러 Linux 배포판에 대한 설치 지침과 함께 제공되며, 필요한 경우 사용자가 소스에서 컴파일할 수도 있습니다.
"Libtree"는 라이브러리 종속성을 트리 형식으로 표시하는 도구로, 라이브러리가 발견되거나 누락된 이유에 대한 인사이트를 제공합니다.
'ldd'와 달리 'Libtree'는 대상 바이너리를 실행하지 않고 ELF 파일과 해당 종속성을 수동으로 구문 분석하므로 더 안전하고 유익한 정보를 제공합니다.
특히 LD_LIBRARY_PATH, RPATH, RUNPATH와 같은 다양한 검색 방법을 고려하여 복잡한 종속성 문제를 해결하는 데 유용하며 "ldd" 또는 "readelf"와 같은 기존 도구보다 향상된 것으로 간주됩니다.
Social.coop은 마스토돈 플랫폼에 구축된 탈중앙화 소셜 네트워크로, 사용자가 프로필을 팔로우하고, 즐겨찾기를 하고, 게시물을 공유하고, 댓글을 달 수 있습니다.
사용자는 여러 서버에서 상호 작용하여 연결성과 커뮤니티 참여를 향상시킬 수 있습니다.
이 플랫폼은 관리, 서버 통계 및 개인정보 보호정책에 대한 세부 정보를 통해 투명성을 제공합니다.
엘스비어는 PDF 메타데이터에 고유한 해시를 사용하여 다운로드를 추적함으로써 지식 공유보다 이익을 우선시하고, 높은 수수료와 제한적인 관행이 사회 발전을 저해한다는 비판을 받아왔습니다.
비평가들은 정보에 대한 공정한 접근을 촉진하기 위한 저작권법 개혁을 주장하며 출판 측정 시스템의 문제와 저자를 위한 오픈 액세스 의무의 높은 비용을 강조합니다.
이 토론에서는 혁신을 촉진하기 위해 Sci-Hub 및 오픈 액세스 플랫폼과 같은 대안을 옹호하고 영리 학술 출판사의 윤리와 비즈니스 관행에 대한 체계적인 변화를 촉구합니다.
예일대 교수진은 번아웃이 인지 기능을 담당하는 전전두엽 피질에 미치는 영향에 초점을 맞춰 신경생물학적 근거에 대해 논의합니다.
스트레스는 전전두엽 피질을 약화시켜 정서적 피로, 냉소, 성취감 감소와 같은 증상을 유발하며, 통제할 수 없는 스트레스는 뇌 기능을 더 원시적인 영역으로 이동시킵니다.
번아웃을 완화하기 위한 전략으로는 도움을 구하고, 균형 잡힌 라이프스타일을 유지하고, 스트레스 요인에 대한 인지적 통제의 중요성을 강조하는 실습 활동에 참여하는 것 등이 있습니다.
이 글에서는 신경과학, 개인적인 이야기, 대처 전략을 통해 번아웃에 대해 알아보고, 자폐아 부모와 ADHD 부모가 전하는 개인화된 정신 건강 접근법과 조언을 강조합니다.
사회적 압력의 심리적 영향, 지속 불가능한 변화의 속도, 의미 있는 일에 대한 탐색에 대해 논의하며 학계와 업계의 불만을 강조합니다.
기술직의 번아웃에 대해 살펴보고, 직무 순환 및 유지 관리 업무에 대한 제안과 함께 심각한 번아웃과 정신 건강 서비스의 필요성에 대한 개인적인 이야기로 마무리합니다.
메인주 포틀랜드의 한 여성은 퍼스트 프라이데이에 자신의 세탁기 컬렉션을 전시하며 설명을 제공했지만 판매는 하지 않았습니다.
제프 우드버리는 트위터에서 이 행사를 강조하며 이 여성의 독특한 접근 방식에 찬사를 보냈습니다.
포틀랜드의 퍼스트 프라이데이 아트 워크에서 한 여성이 자신의 세탁기 컬렉션을 선보이며 틈새 관심사와 전문 박물관에 대한 토론을 촉발시켰습니다.
대화는 역사적인 도구 및 총기 박물관, 특이한 총기에 관한 YouTube 채널, 다양한 컬렉션에 대한 개인적인 일화 등으로 확대되었습니다.
세탁기의 기술적 측면, RAM 모듈의 기능, 다양한 잠금 메커니즘, 온라인 이미지 공유의 윤리에 대한 논쟁이 벌어졌습니다.
최근 WebKit 커밋은 RenderBlockFlow::width
계산이 일관되지 않는 news.ycombinator.com의 TextAutoSizing 버그를 해결합니다.
이 문제로 인해 초기 로드 시와 새로 고침 시 글꼴 크기가 달라져 처음에는 너비가 visibleWidth
보다 크지만 새로 고침 시에는 일치하는 문제가 발생했습니다.
임시 해결책으로, 이 커밋은 특정 URL에 대해 TextAutoSizing을 건너뛰기 위해 LocalFrameViewLayoutContext.cpp
, Quirks.cpp
및 Quirks.h
를 업데이트하여 사이트에 대한 TextAutoSizing을 건너뛰는 기이점을 도입합니다.
WebKit 수정 사항은 해결되지 않은 버그로 인해 news.ycombinator의 TextAutoSizing을 우회하며 임시 해결 방법을 구현합니다.
Apple의 일관성 없는 앱 가이드라인, 인앱 구매에 대한 30%의 'Apple 세금', 필수 앱 로그인에 대한 논의가 이어지면서 앱 스토어 정책과 숨겨진 수수료에 대한 논쟁이 촉발되었습니다.
웹 호환성, 빅 테크의 투명성, 사이트별 동작에 대한 WebKit 풀 리퀘스트에 대한 논란과 함께 구글이 디지털 시장법(DMA)으로 인해 Blink를 iOS에 도입할 가능성이 있다는 추측이 제기되고 있습니다.
해커 뉴스 토론에서는 린시콘, WhenTaken, Angle, 메타주아, 트레이들, 글로블 등 재미와 정신적 자극을 동시에 주는 다양한 빠르고 간단한 브라우저 게임을 소개합니다.
사용자들은 로지퀴즈, 지브라 퍼즐, 크로노 등 자신이 직접 만든 게임을 공유하고 게임 메커니즘과 사용자 경험에 대한 피드백을 제공합니다.
한 사용자가 dles.aukspot.com에서 200개가 넘는 일일 게임 목록을 작성하여 매일 플레이할 수 있는 간단하고 매력적인 게임에 대한 커뮤니티의 관심을 반영합니다.
Apple은 2024년 6월 9일 팀 쿡 CEO가 이끄는 Swift 학생 챌린지 우승자를 위한 독점 데모 세션을 개최했습니다.
이 행사는 젊은 인재를 육성하고 학생 개발자에게 특별한 기회를 제공하려는 Apple의 노력을 강조합니다.
이 세션에는 새로운 기술과 개발 관행에 대한 인사이트가 포함되어 있어 참가자들에게 의미 있는 경험이 되었을 것입니다.
애플이 iOS 앱스토어와 타사 앱스토어에서 PC 에뮬레이터를 차단하기로 결정하면서 반경쟁적 행위와 디지털 시장법(DMA) 위반 가능성에 대한 우려가 제기되고 있습니다.
보안과 품질에 대한 Apple의 통제를 높이 평가하는 사용자도 있는 반면, 가상화 및 앱 제어에 대한 제한으로 인해 다른 하드웨어 공급업체로의 전환을 고려하는 사용자도 있는 등 의견이 분분합니다.
이 토론은 세련된 사용자 경험과 소프트웨어의 자유 사이의 균형을 강조하며 사기 앱 감소, 앱 업데이트, 배터리 수명, 성능, 아이폰의 사용자 친화성 및 개인정보 보호와 안드로이드의 유연성을 대조하는 등의 문제를 다루고 있습니다.
IRS는 2024년 시범 운영을 성공적으로 마친 후 2025년 과세 시즌부터 연방 세금 신고 시 직접 제출을 영구적인 옵션으로 제공할 예정입니다.
국세청은 사용자 및 이해관계자의 긍정적인 피드백을 바탕으로 자격을 확대하고 더 많은 주와 협력하여 더 광범위한 세금 상황을 다룰 계획입니다.
직접 신고는 세금 신고를 간소화하고 납세자의 시간과 비용을 절약하며 IRS의 디지털 혁신을 지원하는 동시에 무료 신고, VITA 및 TCE와 같은 다른 무료 신고 옵션을 유지하는 것을 목표로 합니다.
IRS는 숨겨진 수수료를 부과하는 기만적인 '무료' 서비스와 달리 단순성과 효율성으로 유명한 연방 세금 신고를 위해 직접 제출을 영구적으로 도입했습니다.
또한 IRS는 주 세금 시스템으로의 데이터 전송을 간소화하여 프로세스를 더욱 원활하게 만들기 위해 노력하고 있습니다.
무료 작성 가능 양식과 직접 신고의 도입으로 세무 준비 업계의 반발에도 불구하고 경쟁이 치열해지고 타사 서비스에 대한 의존도가 줄어들 것으로 예상됩니다.
988 자살 및 위기 상담 전화의 녹음 및 녹취록이 발신자의 동의 없이 연구자, AI 개발자 및 기업들과 공유되고 있어 심각한 개인정보 보호 문제가 제기되고 있습니다.
조사 결과 모호하고 모순적이며 기만적인 개인정보 보호 정책이 여러 플랫폼과 콜센터에 걸쳐 데이터를 저장하고 공유하는 것으로 드러났으며, 이 중 일부는 데이터 공유를 통해 이익을 얻고 있는 것으로 나타났습니다.
이러한 관행이 취약한 개인을 악용하고 AI가 위기 지원에 필수적인 인간적 관계를 대체할 수 없다고 주장하는 비평가들과 함께 대중의 분노는 더 나은 개인정보 보호 관행에 대한 요구로 이어졌습니다.
정부 지원 정신 건강 서비스인 988 자살 및 위기 상담전화는 통화 데이터를 기업과 공유하여 HIPAA 규정을 위반했다는 의혹을 받고 있습니다.
비평가들은 이러한 잠재적인 기밀 침해로 인해 위기에 처한 개인이 서비스를 이용하지 못하게 되어 개인정보 및 데이터 보호에 대한 우려가 제기될 수 있다고 주장합니다.
이 논쟁은 988이 정신 건강 서비스로 분류되는지 여부에 달려 있으며, 이 경우 HIPAA에 따라 엄격한 기밀 유지가 의무화됩니다.
'신세기 에반게리온'으로 유명한 애니메이션 스튜디오인 가이낙스는 장기적인 사업 부진과 잘못된 경영, 핵심 직원의 실직으로 2024년 5월 29일 파산 신청을 했습니다.
이 회사의 대표이사는 2019년 미성년자 성적 학대 혐의로 체포되어 회사의 평판과 운영에 더욱 큰 타격을 입었습니다.
에반게리온 판권을 소유한 카라의 지원에도 불구하고 미지급 채무로 소송에 휘말린 가이낙스는 결국 운영을 지속할 수 없게 되었고, 성명을 통해 팬들에게 유감과 감사의 뜻을 표했습니다.
'신세기 에반게리온'으로 유명한 애니메이션 스튜디오인 가이낙스가 재정난과 경영난으로 파산을 선언했습니다.
핵심 인재들이 카라, 트리거 등 다른 스튜디오로 이직했고, 스튜디오는 토마토 농사와 같은 관련 없는 사업에 뛰어들었습니다.
스튜디오 카라는 이제 '에반게리온'과 기타 Gainax 자산에 대한 권리를 보유하고 있어 잠재적으로 활성화할 수 있으며, 애니메이션 산업은 전직 Gainax 인재들의 기여로 건재함을 유지하고 있습니다.
엄격한 사무실 복귀(RTO) 의무를 시행하는 기업들은 특히 고위급 직원, 여성, 밀레니얼 세대 사이에서 직원 이탈이 증가하면서 반발에 직면하고 있습니다.
연구에 따르면 경직된 RTO 정책으로 인해 직원들이 보다 유연한 원격 근무 옵션을 제공하는 일자리를 찾고 있으며, 연방거래위원회의 잠재적인 경업 금지 계약 금지가 이러한 추세를 더욱 강화할 가능성이 있습니다.
Amazon, Dell, Google과 같은 기업들은 침습적인 추적 방법을 사용하여 RTO 준수를 모니터링함으로써 직원 관계를 더욱 긴장시키고 출퇴근에 따른 재정적, 개인적 비용을 강조하고 있습니다.
시니어 직원이 사무실 복귀(RTO) 정책을 시행하는 회사를 떠나면서 운영상의 문제와 직원 불만을 야기하고 있습니다.
새로 독립한 한 회사는 CEO가 인원 감축을 위한 전략으로 인식되는 주 4일 근무를 의무화하면서 상당한 이탈을 경험했습니다.
가트너의 설문조사에 따르면 RTO 의무화로 인해 고위급 인력의 이탈이 상당하며, 특히 AI 인재의 손실이 큰 것으로 나타났습니다.