В статье рассматривается потенциальный успех компании-стартапа в разработке и использовании технологии проточных батарей.
Технология проточных батарей рассматривается в качестве перспективной альтернативы традиционным аккумуляторным технологиям, предлагая такие преимущества, как масштабируемость и длительное хранение энергии.
Успех компании-стартапа в этом начинании может иметь значительные последствия для индустрии хранения энергии, интеграции возобновляемых источников энергии и стабиль ности энергосистемы.
Признаками того, что компанию пора покинуть, являются замедление темпов роста, уход основателя, переход контроля над персоналом или приоритет руко водителей над недвижимостью, а не над продукцией.
Автор делится своим опытом работы в AWS и рассказывает о том, как замедление роста может негативно сказаться на руководстве и культуре компании.
Чтобы справиться с медленным ростом, автор предлагает провести глубокие сокращения и убрать управленческие звенья, подчеркнув при этом важность опытных сотрудников, упрощения процессов и использования рыночных возможностей.